2019年7月13日で（土曜日）、私達の会社は主要なグループの建築活動を保持しました。会社の成長する力

 

会社の小さいパートナーを来させます。グループの建物のプロセスは次のとおりです:工場を訪問して下さい----に行って下さい

 

療養所------私達のマネージャーの劉誕生日を祝って下さい。

 

土曜日の朝で、私達は東の場所のコレクションに地下鉄を持って行きました。私達は朱およびマネージャー劉によって導かれました

 

ある大きい工場を訪問するため。それが土曜日だったが、工場はまだ最高潮の機械轟音の仕事でした、

 

労働者の使用中図。

 

 

 

私に衝撃を与えた場面は最も大きいボルトおよびナットの鍛造材でした。そのような暑さでは、労働者

 

熱いストーブの隣のまだ造られたプロダクト。私は近距離で造られた場面のいくつかを撃つことを試みました

 

熱い温度は私がこの考えをあきらめ、ある写真しか遠くから撮らないことができることでした。

 

 

 

その後で、私達は他の研修会を次々に訪問し、各研修会の労働者は非常に忙しかったです。

 

 

 

 

さまざまな研修会を訪問した後、私達の小さい友人は工場ディレクターに、そのような物尋ねるために通常問題を取りました

 

次のように:問題、等を処理するプロダクト デッサン、物質的な問題は工場ディレクターそれらに一つずつ答えました。

 

 

それから私達は工場のドアでグループの写真を撮り、次の位置に行くことを準備しました:療養所。

 

 

療養所のゲートに歩いて、沈黙の時間は私に私の心を失わせます。と比較される

 

機械工場は、また古いのの内部の孤独を反映する療養所無声のようです

 

養老院の人々、および彼らの子供は頻繁にそれらを訪問しません。毎月、朱マネージャーは行きます

 

老人を、彼の頭部を訪問するとかし、療養所に彼の足を蹴り、そして彼の肩をつまみます。

 

マネージャーはちょっと非常に哀れで、頻繁に家族に会ってはいけない私達に言います。彼らは非常に孤独です。

 

 

 

 

療養所から、私は深く老人の孤独および悲しさおよび逃すことの感じを実現しました

 

家族。

 

 

それはまた最後の行先だけでなく、私達の胃を満たすために祝うために-ホテルで、私達着きました、遅く得ていました

 

マネージャーの劉誕生日。彼の誕生日があることを同日起こったことは非常に興味深いです。

 

 

夜の夕食は私達をリラックスしている感じさせます雑談があるために私達は一緒に食べ、食べました。場面は非常にありました

 

弛緩および気分は非常に気持が良かったです。日の枯渇を除去して下さい。

 

 

今回、だけでなく、造っているグループは私達のチームの粘着性を高めますが、また新来者をに許可します

 

よりよい私達のチームに統合し、コミュニケーションを互いに高めて下さい。造っているこのグループまた私達を許可される

 

多くの知識を学ぶため。

 

 

永遠の至福の合金の鋳造及び鍛造材Co、株式会社。

技術的な部門。

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Jaffe